CLASE 1

1. Coaching: Definición. Fundamentos teóricos.

2. Tipos de Coaching de acuerdo al modelo, finalidad y participantes.

3. Características generales. Coach y Coachee.

4. Competencias de ICF (International Coach Federation).

5. Acuerdo de Coaching.

CLASE 2

1. Creación de la relación.

2. Competencias del Coach: Confianza, Presencia del Coach, Escucha Activa.

3. Preguntas Poderosas.

4. Análisis FODA.

5. Etapas de motivación

CLASE  3

1. Coaching y el establecimiento de metas

2. Planificación y definición de objetivos.

3. Modelo GROW.

4. Metodología SMART

CLASE 4

1. Modelo de Coaching co-activo. Los 4 Los 3 objetivos del cliente.

2. Los 5  contextos y las Competencias del Coach: escucha, intuición, curiosidad, autogestión, impulsar/profundizar. 

3. Entorno del Etapas y pasos de un proceso de coaching.

CLASE 5

1. Las fases del cambio: El modelo transteórico de Prochaska y DiClemente

2. Herramientas para lograr el cambio: Círculo de excelencia.

3. Posiciones perceptivas y cambio de posiciones.

4. Imaginería y sus 3 subprocesos: Soñador, Realista, Crítico.

CLASE  6

1. Mentores internos para generar

2. Patrocinio: Creencias del patrocinador y Mensajes del Modelado de capacidades.

3. Sistemas de creencias y proceso de Cambio.

4. El viaje del héroe. Etapas del viaje del héroe

5. «La rueda de la vida»: una herramienta clásica de coaching

CLASE 7

1. Inteligencia Emocional.

2. Competencias emocionales. Modelo pentagonal de competencias emocionales.

3. Empatía.

4. Regulación emocional y estrategias de regulación.

5. Empatía y Regulación Emocional

CLASE 8

1. Asertividad

2. Entrenamiento asertivo

3. Causas de la falta de asertividad

4. Estrategias para desarrollar conductas asertivas y lograr una comunicación eficaz

5. Asertividad en el trabajo

CLASE 9

1. La comunicación como herramienta de intervención en el Coaching

2. Comunicación efectiva. Los 4 estilos comunicativos

3. Escucha activa. Barreras de la escucha activa. 8 estrategias para mejorar la escucha

4. Técnicas para desarrollar la escucha activa. 10 reglas de la buena escucha

CLASE 10

1. Orígenes del liderazgo. Características. Principios básicos del liderazgo

2. Competencias básicas del liderazgo

3. Características del líder: autodisciplina, capacidad para establecer prioridades, autoconfianza, tener visión y capacidad de plasmarla

4. Los 5 niveles del liderazgo: posición, permiso, producción, desarrollo de personas, cumbre (o pináculo)

5. Los estilos de liderazgo. Las 21 leyes del liderazgo de John Maxwell. Ley de tope. Ley del proceso

6. Mitos sobre el liderazgo

7. Las 4 fases de crecimiento del liderazgo

8. Liderazgo transformacional. Contexto y origen. Definición. Liderazgo transaccional y transformacional